ZUS – odwołania, kontrole, spory sądowe
ZUS i prawo pracy to nasza specjalność. Sprawy z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych często wiążą się z istotnymi konsekwencjami finansowymi i dużym stresem. Reprezentujemy Klientów na każdym etapie postępowania – od kontroli ZUS, przez postępowanie administracyjne, aż po sprawy sądowe.
Mamy bardzo duże doświadczenie jeśli chodzi o spory z ZUSem. Zapraszamy do zapoznania się z niektórymi naszymi wypowiedziami medialnymi dotyczącymi tej tematyki:
Pomagamy m.in. w sprawach dotyczących:
- odwołań od decyzji ZUS (emerytury, w tym emerytury pomostowe, rekompensaty, renty, zasiłki, podleganie ubezpieczeniom),
- ustalenia obowiązku opłacania składek i ich wysokości,
- kwestionowania umów przez ZUS (pozorne umowy o pracę, zlecenia, B2B),
- zaległości składkowych i ulg w spłacie (raty, umorzenia),
- odpowiedzialności płatników składek,
- świadczeń chorobowych, macierzyńskich i rehabilitacyjnych.
Dzięki doświadczeniu w sporach z ZUS potrafimy skutecznie reagować na argumentację organu i budować solidną linię obrony Klienta.
Zapraszamy do zapoznania się z naszym wpisem na temat odwołania od decyzji ZUS: https://adwokaci-prawo.pl/odwolanie-od-decyzji-zus/
Zapraszamy także do zapoznania się z naszym wpisem dotyczącym spraw o emerytury pomostowe: https://adwokaci-prawo.pl/emerytura-pomostowa/
Prawo pracy
Naszymi klientami są zarówno pracownicy jak i pracodawcy w postępowaniach przed Sądem pracy. Prawo pracy zajmuje się ogółem stosunków pracownika i pracodawcy w ramach stosunku pracy, zasadami organizacji pracodawców i pracowników, a także sporami zbiorowymi i układami. Sprawy pracownicze wymagają przede wszystkim szybkiego działania, na przykład na odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę pracownik ma ograniczony prawem czas. Ważne jest aby skorzystać z pomocy adwokata zajmującego się na co dzień prawem pracy.
zadzwoń w celu umówienia się na wizytę: 695 668 775
Nasza Kancelaria świadczy profesjonalną pomoc z dziedziny prawa pracy. Doświadczenie i wiedza nabyte w ramach obsługi prawnej Klientów indywidualnych i przedsiębiorców, pozwalają korzystnie zakończyć postępowania sądowe w prowadzonych przez nas sprawach. W przypadku niezgodnego z prawem działania pracodawcy pracownik nie stoi automatycznie na straconej pozycji. Doświadczony prawnik, specjalizujący się w prawie pracy doradzi co zrobić.
W zakres usług z zakresu prawo pracy wchodzą:
- odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę;
- przywrócenie do pracy;
- ustalenie istnienia stosunku pracy
- odszkodowanie, o odprawę, o ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop wypoczynkowy, o premie i nagrody;
- dyskryminacja i mobbing.
Dla naszych Klientów przygotowujemy pozwy w zakresie ustalenia istnienia stosunku pracy, zawarcia umowy o pracę, wypowiedzenia umowy o pracę, rozwiązania umowy o pracę, wypowiedzenia zmieniające warunki pracy i płacy, walczymy o odszkodowania za naruszenie zasady równego traktowania w zatrudnieniu, sprawy o zapłatę wynagrodzenia i innych składników (np. ekwiwalent za niewykorzystany urlop czy godziny nadliczbowe), wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy.
Ponadto:
- przygotowujemy projekty umów o pracę oraz umów o zakazie prowadzenia działalności konkurencyjnej,
- doradzamy w przypadku zwolnień grupowych, przygotowujemy projekty regulaminów pracy, wynagradzania, premiowania,
- udzielamy porad prawnych w zakresie przejmowania pracowników przez innego pracodawcę, oraz w zakresie połączenia, podziału i zbycia zakładu pracy.
Sprawy przeciwko ZUS i prawo pracy to domena w Wydziałów Pracy i Ubezpieczeń Społecznych Sądu Rejonowego w Zielonej Górze.
Z prawem pracy nieodłącznie wiążą się sprawy z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych. W przypadku problemów z ZUSem proszę zajrzeć tutaj
Adwokat kancelaria Zielona Góra prawo pracy
Zapraszamy do kontaktu:
adw. Katarzyna Nabożna-Motała: 888 77 99 40
adw. Michał Motała: 695 668 775